На ВИЗ-Стали (входит в Группу НЛМК) подвели итоги конкурса профессионального мастерства среди бригад термистов проката и труб. Он направлен на повышение престижа рабочих профессий, обмен практическим опытом, вовлечение молодых работников в процессы развития компетенций.

Конкурс проходил в два этапа. Сначала термисты проходили электронное тестирование на знание основ промышленной безопасности и технологических процессов. Затем заводская экспертная комиссия в течение месяца оценивала, как коллективы выполняют производственный план, соблюдают режим работы агрегатов, требования к качеству, кардинальные правила безопасности и трудовую дисциплину.

На победу претендовали четыре коллектива цеха холодной прокатки. На переделе колпаковых печей лидером стала бригада №3 во главе с Романом Шалашовым. Бригада №2 под руководством Константина Скибиляка победила среди коллективов, которые трудятся на агрегатах выпрямляющего отжига. Лучшие результаты на этапе проверки теоретических знаний показали Сергей Плотников и Владислав Мирошниченко. Все победители получили дипломы, денежные премии и корпоративные знаки отличия «НЛМК-PRO».

Создание стимулов и возможностей для профессионального развития и роста – одно из основных направлений кадровой работы на ВИЗ-Стали. На предприятии действуют корпоративные программы подготовки, переквалификации и расширения специализации сотрудников, формирования кадрового резерва и адаптации новых работников, развития лидерского потенциала перспективной молодежи и другие.