pin-symbols pin-hamburger pin-q pin-chat pin-circle pin-double-circle pin-factory pin-big-factory
30 апреля 2021
Мероприятия направлены на поддержку ветеранов и сохранение памяти о героях Великой Отечественной войны
30 апреля 2021
Участники акций напоминали пешеходам о правилах дорожного движения, проверяли соблюдение водителями личного и служебного транспорта правил безопасного маневрирования, скоростного режима, требований семафоров и дорожной разметки
29 апреля 2021
Металлурги очистят от мусора более 100 гектаров территории объединенной промышленной площадки и прилегающих к ней улиц, приведут в порядок газоны и пешеходные дорожки.
27 апреля 2021
Позитивная динамика связана со стабильным спросом на продукцию предприятия.
23 апреля 2021
В заявках представлены проекты, посвященные сохранению семейных ценностей, популяризации здорового образа жизни, поддержку научно-технических проектов в образовательной сфере и другие
19 апреля 2021
В заводском здравпункте проходит бесплатная вакцинация, которая способствует выработке надежного иммунитета от распространенных на Урале инфекционных заболеваний
13 апреля 2021
Жюри в составе руководителей завода и профкома решило поощрить всех участников конкурса. Юным художникам вручили глобусы, книги о космосе и наборы для рисования
5 апреля 2021
В помещении заменили покрытие стен и пола, смонтировали новое освещение, установили современное тренажерное оборудование для силовых тренировок, укрепления сердечно-сосудистой системы, улучшения растяжки и снятия мышечного напряжения.
31 марта 2021
Металлурги рассказали старшеклассникам об основных направлениях работы в Группе НЛМК и на ВИЗ-Стали, выпускаемой продукции и сферах ее применения, востребованных профессиях и возможностях карьеры на высокотехнологичном производстве

Жизнь компании

Группа НЛМК в социальных сетях

@SteelLandRu Мы регулярно рассматриваем различные возможности развития и оптимизации бизнеса. Никаких решений о продаже активов на данный момент не принято
@GBIRUS2 Мы регулярно рассматриваем различные возможности развития и оптимизации бизнеса. Никаких решений о продаже активов на данный момент не принято
@presshubeu Мы регулярно рассматриваем различные возможности развития и оптимизации бизнеса. Никаких решений о продаже активов на данный момент не принято
Группа #НЛМК — лидер устойчивого развития по версии @worldsteel World Steel Association. Компания получила главную отраслевую награду за приверженность принципам устойчивого развития.
Подробнее — на нашем сайте: https://t.co/f1XadrPMaY https://t.co/WsfABpGdMo
На ВИЗ-Стали прошел конкурс детских рисунков на тему космоса👍🏻
В честь 60-летия российской космонавтики на ВИЗ-Стали и ВИЗе подвели итоги конкурса детских рисунков, посвященных первому полету человека в космос.
📌Участниками конкурса стали дети металлургов в возрасте от 3 до 16 лет, которые представили на суд жюри 36 творческих работ на тему покорения космических пространств. Юных художников не ограничивали в технике. Ребята выполнили рисунки с помощью акварели, гуаши, карандашей и фломастеров, подготовили аппликации и поделки из подручных материалов. Для знакомства заводчан с детским творчеством в заводоуправлении организовали выставку.
Жюри в составе руководителей завода и профкома решило поощрить всех участников конкурса. Юным художникам вручили глобусы, книги о космосе и наборы для рисования. 😉
#ВИЗСталь #nlmk #ГруппаНЛМК
Группа #НЛМК стала победителем конкурса «Лидеры российского бизнеса». Эксперты РСПП отметили работу компании по защите от COVID-19.
Подробности на нашем сайте: https://t.co/2KpO5jeEes https://t.co/TruNhXGhe6
👍🏻ВИЗ-Сталь проводит цикл профориентационных уроков для школьников

Первый урок о профессиях металлургического профиля работники ВИЗ-Стали провели в школе №63 Екатеринбурга. Металлурги рассказали старшеклассникам об основных направлениях работы в Группе НЛМК и на ВИЗ-Стали, выпускаемой продукции и сферах ее применения, востребованных профессиях и возможностях карьеры на высокотехнологичном производстве.

Под руководством HR-специалистов компании ребята прошли профориентационный тест для выявления способностей к определенным типам профессий. Завершил встречу игровой квест, раскрывающий специфику специальностей современного металлургического предприятия. Все школьники получили корпоративные сувениры. Самым активным участникам квеста вручили подарки.🎁

Урок стал пилотным в цикле профориентационных мероприятий для старшеклассников Екатеринбурга. Занятия продолжатся в текущем и новом учебном циклах. Помимо встреч с металлургами проект предусматривает экскурсии на производство.
#ВИЗСталь #nlmk #ГруппаНЛМК
😎 На ВИЗ-Стали провели виртуальную экскурсию на производство с помощью AR-технологий

На ВИЗ-Стали провели виртуальную видеоэкскурсию для сотрудников компании, которые продают трансформаторный прокат на мировом рынке. В экскурсии поучаствовали трейдеры Группы НЛМК из России, Швейцарии, Турции и Индии.

📌С помощью AR-технологий в режиме реального времени трейдерам показали ключевые переделы производства и рассказали об инвестиционных проектах для повышения качества и выпуска новых марок стали. Одновременно IT-специалист в очках дополненной реальности с видеокамерой и микрофоном в прямом эфире демонстрировал работу модернизированных прокатных и термических агрегатов, цифровых систем контроля качества на всех этапах обработки металла.

👍🏻Виртуальный тур для менеджеров по продажам с использованием технологии дополненной реальности стал пилотным проектом для предприятия. В дальнейшем ВИЗ-Сталь планирует расширить аудиторию виртуальных видеоэкскурсий за счет заказчиков продукции. Их будут информировать о проектах развития производства, внедрении новых технических решений по улучшению контроля качества и потребительских характеристик продукции, расширении сортамента.
#ВИЗСталь #nlmk #ГруппаНЛМК
ВИЗ-Сталь возобновила производственные практики для студентов👍🏻

ВИЗ-Сталь возобновила программу профессиональной подготовки на рабочих местах будущих молодых кадров, временно приостановленную в прошлом году в связи с распространением коронавируса. Первыми производственное обучение в цехе холодной прокатки пройдут студенты Уральского политехнического колледжа (УПК).

УПК и ВИЗ-Сталь договорились, что в этом году производственная и преддипломная практика будет организована по наиболее востребованным на заводе специальностям: «Обработка металлов давлением» и «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования». Перспективные студенты получат возможность пройти оплачиваемые стажировки.

📎Курировать студенческую практику будут опытные заводские наставники, которые познакомят ребят с требованиями охраны труда, с работой производственных подразделений и технологических агрегатов, предоставят необходимую для курсовых и дипломных работ техническую документацию.

📎С УПК завод сотрудничает более 45 лет. Колледж входит в число базовых образовательных учреждений, где по инициативе ВИЗ-Стали внедрены элементы дуальной системы обучения с углубленным изучением профильных для металлургии предметов и расширенным количеством практических занятий на производстве.

📌ВИЗ-Сталь является эффективной образовательной базой и для других учебных заведений Екатеринбурга. Ежегодно практику на заводе проходят до 100 студентов Уральского федерального университета, Института экономики и финансов, Уральского энергетического колледжа, Уральской горно-геологической академии и др.
#ВИЗСталь #nlmk #ГруппаНЛМК
👍🏻На ВИЗ-Стали в рамках образовательной программы «Школа мастеров» начался очередной этап обучения линейных руководителей производства и участников кадрового резерва.
Проект Корпоративного университета НЛМК направлен на развитие управленческих компетенций работников и повышение эффективности решения рабочих задач.

📎Учебная программа включает четыре этапа изучения основ экономики, менеджмента на производстве, стандартов работы руководителя, организации проектной деятельности, управления бизнес-процессами и др. В основе образовательного курса – цикл видеосюжетов, снятый по мотивам реальных ситуаций на производстве.

📎Обучение проводят внутренние и внешние тренеры в очном и в дистанционном форматах. Курс предусматривает самостоятельное изучение материала и его отработку на практике. Аттестация выпускников «Школы мастеров» пройдет в формате тестирования.

Полученные знания помогут линейным руководителям цеха холодной прокатки, ремонтного и энергетического управлений ВИЗ-Стали развить такие важные компетенции, как системное мышление и умение работать в команде. Это позволит повысить эффективность организации труда и управления бизнес-процессами.

‼«Школа мастеров» стартовала на ВИЗ-Стали в 2020 году. Ее участниками станут 100 % действующих линейных руководителей и резервистов, претендующих на должность мастера.
#ВИЗСталь #nlmk #ГруппаНЛМК